Los despidos en hospitales públicos de Ecuador ascienden a entre 900 y 1.200 hasta este 15 de abril, según la Federación Médica. El Ministerio de Salud reconoce desvinculaciones, pero no entrega cifras detalladas ni desglose oficial.
Entre 900 y 1.200 trabajadores de hospitales públicos habrían sido desvinculados desde el lunes pasado hasta las 11:00 de este miércoles, según aseguró a este medio la Federación Médica Ecuatoriana (FME).
La cifra exacta de despidos, sin embargo, aún no ha sido confirmada por el Ministerio de Salud Pública (MSP), que sí reconoció “algunas desvinculaciones”, pero sin precisar el número total, los hospitales afectados ni el detalle por provincias, cargos o áreas de atención.
Así, mientras la FME denuncia una ola de despidos de personal sanitario en plena crisis del sistema público, el MSP sostiene que las salidas equivalen a “alrededor del 1% de la nómina” y que forman parte de una “reorganización territorial” orientada, según su versión, a optimizar la eficiencia administrativa y fortalecer la atención a la ciudadanía.
En una respuesta a un pedido de información de Ecuador Chequea, la cartera de Estado no precisó la cantidad de los despidos por establecimientos, funciones o modalidades de contratos de trabajo.
El presidente de la FME, Santiago Carrasco rechazó las desvinculaciones y las calificó como una medida “fuera del contexto técnico de evidencia”, al sostener que involucran a “médicos, enfermeras, odontólogos” indispensables para sostener la atención.
El directivo también afirmó que la Federación permanecerá vigilante y emprenderá acciones “públicas, políticas, mediáticas, legales” frente a lo que considera una afectación al derecho al trabajo y a la salud de la población más vulnerable.
En comunicado difundido hoy, la Federación Médica este 15 de abril expresó su “más profunda preocupación y enérgico rechazo” a los despidos de personal de salud y advierte que reducir talento humano en un contexto de alta demanda asistencial puede elevar el riesgo de mortalidad evitable, retrasos diagnósticos y terapéuticos, saturación de emergencias, caída de la calidad de atención, errores asociados a la sobrecarga laboral y mayor inequidad sanitaria. También exigió la revisión y suspensión inmediata de los despidos y la reincorporación del personal desvinculado “injustificadamente”.
En su respuesta a un pedido de información de Ecuador Chequea, el MSP reconoce que hubo desvinculaciones, pero las enmarca en un proceso “técnico, ordenado y responsable de gestión pública”. Según la entidad, la medida se enfocó “exclusivamente” en personal con nombramiento provisional y contrato ocasional, respetando a quienes tienen nombramiento permanente, a quienes están bajo Código de Trabajo y a grupos de atención prioritaria.
Añade que las decisiones obedecieron a criterios territoriales como personal excedente, duplicidad de funciones, baja carga de atención o actividades que, según el Ministerio, no aportaban de manera directa al cumplimiento de los objetivos institucionales.
Tanto la Federación Médica como el colectivo de profesionales y trabajadores de la Salud Pública, Reacciona Ecuador, calificaron esta medida como antitécnica y recordaron que la salida de médicos, enfermeras, odontólogos, tecnólogos o personal de apoyo en hospitales con alta demanda puede afectar la capacidad operativa, prolongar tiempos de espera, recargar servicios críticos y reducir acceso, sobre todo para población pobre, rural o que depende exclusivamente de la red pública.
El comunicado de la FME subraya ese riesgo, pero hasta el cierre de esta nota el MSP no ha transparentado información suficiente para medirlo con precisión.
